Спецпроект

Лучшие кадровые стратегии
Содержание
№4, 2010

Кадровый приоритет

Строя бизнес европейского значения, ДТЭК делает ставку на накопление управленческой экспертизы и развитие персонала

Кадровый приоритет
Эксперты:

В феврале 2006 года руководители группы СКМ объявили об окончании формирования структуры компании ДТЭК, созданной для управления энергетическими активами группы СКМ.

До этого в течение четырех лет работа ДТЭК по консолидации энергоактивов велась в формате ассоциации, объединявшей несколько предприятий цепочки от добычи и переработки угля до производства и поставки электроэнергии.

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-2021, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua