Экспертное мнение

Ситуация
Содержание
№9, 2008

Односторонний обмен

В отечественную компанию поступает приглашение от иностранной фирмы участвовать в международном бизнес-туре. Организаторы обещают не только экскурсии по предприятиям, но и знакомство с секретами и рецептами успеха предприятий. Владелец и директор украинской фирмы отправляет на обучение нескольких своих сотрудников, надеясь, что те получат новые стимулы и идеи для развития компании. Какого эффекта можно ожидать от подобных туров, и для чего они предназначены? На эти и другие вопросы отвечают наши эксперты.

Односторонний обмен
Эксперты:

Однажды Андрей Иванович обнаружил в своем офисе письмо. Конверт был из цветной бумаги, надписи и подписи на нем были на каком-то незнакомом ему языке — это было похоже на латиницу, но все же не было ею — над некоторыми буковками стояли какие-то непонятные закорючки. Даже название города и страны происхождения этого послания было невозможно разобрать.

Андрей Иванович поначалу решил, что ошиблись адресом. Но как раз адресат, то бишь получатель, был указан правильно — не оставалось сомнений, что письмо было адресовано именно Андрею Ивановичу Сухотенко, директору компании «Гуманос», занимающейся оптовыми продажами хозтоваров.

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-3418, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua