Мастер-класс

Обучение персонала
Содержание
№9, 2008

Союз тренинга и электронного обучения

Мастер-класс ведет Екатерина Сыроватская, тренер-консультант ГК «Институт Тренинга — АРБ Про» (Россия).

Союз тренинга и электронного обучения
Эксперты:
Институт Тренинга — АРБ Про

Последние год-два российские HR- и T&D-специалисты активно обсуждают тему смешанного обучения — интеграцию курсов e-learning с аудиторными занятиями. Стремление компаний к переносу обучения в формат онлайн, по нашим наблюдениям, вызвано двумя простыми причинами. Во-первых, компании стремятся сократить время на подготовку специалистов, а использование курсов e-learning позволяет обучать сотрудников без отрыва от производства. Тренинг займет 2–3 дня рабочего времени, в то время как дистанционный курс позволяет сотруднику тратить на его изучение от 30 минут в день и главное — выделять это время на свое усмотрение с учетом общей загрузки дня.

Во-вторых, бизнес стремится сократить затраты на обучение. Например, при обучении торгового персонала можно использовать интерактивно-мультимедийный курс по технологии продаж, который включает теоретическую часть о специфике этапов продаж, упражнения с разным уровнем сложности, интерактивную обратную связь по результатам их выполнения, оценку сформированного навыка и знаний. Стоимость такого многопользовательского курса составляет порядка 10 тыс. рублей, а участие одного продавца в реальном тренинге по продажам обойдется компании в сумму от 3,5 до 15 тыс. рублей.

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-9674, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua