Мастер-класс

Обучение персонала
Содержание
№11—12, 2010

Супервизия выполнима

Вы — тренер и столкнулись с трудностями в работе? Возможно, вы чувствуете застой в вашем профессиональном развитии? Может быть, вам нужна обратная связь опытных коллег? Накопился профессиональный опыт, хотите им поделиться и его осмыслить? Заинтересованы развивать ваше мастерство? В таком случае супервизионный семинар именно то, что вам нужно

Супервизия выполнима
Эксперты:
Киевский институт тренинга

Понятие «супервизия» пришло в тренерскую практику из опыта подготовки консультирующих психологов и психотерапевтов. Что это такое? Приглашаю вас поразмыслить вместе со мной над вопросами развития тренера, а также о том, что дает супервизия, как инструмент развития тренера.

Для начала я хотел обозначить содержание, которое я вкладываю в данное понятие. Супервизия — специально организованное обсуждение трудного случая из практики тренинга, цель которого — повышение квалификации супервизируемого (участника супервизии, предлагающего случай для анализа) и участников супервизии, лучшее понимание возникшей сложности, нахождение практических решений для подобных ситуаций в дальнейшем.

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-2021, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua