Спецпроект

Лучшие кадровые стратегии 1 комментарий 
Содержание
№4, 2010

Свои университеты

17 марта 2010 года в компании ДТЭК начал работу корпоративный университет. Как будет работать академия ДТЭК, кто и чему будет обучать сотрудников компании?

Участники дискуссии:
Наталья Седлова

Открытие академии ДТЭК стало логическим этапом создания системы обучения в компании. Как и другие проекты в области управления и развития персонала, центр корпоративного обучения компании выстроен в соответствии с лучшими мировыми практиками в этой области.

При академии ДТЭК обучение по специальным программам ежегодно будут проходить около 1,5 тыс. лучших сотрудников энергетического холдинга. В качестве преподавателей задействованы топ-менеджеры ДТЭК, а также профессора ведущих украинских и европейских бизнес-школ.

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

avatar
26.11.2011, 06:57
Я здесь впервые, удивление сменилось радостью: здорово! Есть руководители, которые хотят видеть рядом умных и образованных сотрудников!

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-2021, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua