Мастер-класс

Обучение персонала
Содержание
№9, 2010

Урок для шефа

Ошибаются те, кто считает, что подчиненный не в состоянии обучать своего руководителя. Учитывая, что парадоксальные назначения на топ-позиции в компаниях случаются не так уж редко, порой это просто необходимо. Единственное «но»: в данном процессе есть свои психологические нюансы

Урок для шефа
Эксперты:
Pucelik Consulting Group

Про обучение сотрудников написаны сотни книг, основанных на десятках теорий. Ситуационное лидерство, менеджмент по целям, сбалансированная система показателей — все эти замечательные труды основаны на одном предположении (пресуппозиции, если угодно): руководитель знает правильный способ выполнения какой-то задачи. На этом основаны все теории лидерства, менеджмента, руководства.

Мы считаем, что всегда есть (или должен быть) человек, который знает направление движения, и то, как выполнять шаги в этом направлении; а также что есть другие люди, которые будут подчиняться, слушаться, выполнять указания, учиться с тем, чтобы когда-нибудь стать руководителями, и указывать дорогу уже следующим подчиненным.

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-2021, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua