Экспертное мнение

Точка зрения
Содержание
№10, 2009

В ином амплуа

Каждый профессионал время от времени испытывает соблазн попробовать себя в качестве бизнесмена. Тем более, если речь идет о HR-специалистах, изнутри знающих законы работы бизнес-системы. Сегодня мы расскажем о тех, кто решился уйти в самостоятельное плавание, кто стал консультантом или фрилансером, а также тех, кто предпочитает работать на работодателя. Во всех этих бизнес-историях — возможности развития карьеры в HR-сфере сквозь призму реального опыта наших экспертов

Эксперты:

 

— Простите, кажется, Вы не зарегистрированы, и поэтому Вам недоступна статья в полном объеме. Пройдите бесплатную регистрацию, если Вы впервые на HRM.UA.

Если Вы уже являетесь участником проекта — выполните вход.

Бесплатный доступ ко всем материалам журнала предоставляется читателям только после регистрации. В 2011 году издание HRMagazine переходит от традиционной печатной формы выпуска к электронной.

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-1599, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua