Рубрика
Управление персоналом
 Подходы [Управление персоналом] HRMagazine, № 3, 2009
Эксперты: 
Татьяна Фурцева [Хадсон], Елена Адаменко [Турана], Алена Остапчук [Adecco Ukraine], Борис Жалило [Business Solutions International], Виталий Михайлов [World Staff], Ольга Яковина [Total HR Consulting], Алла Адаменко [New Goal], Антон Ивахнов [ЕвроЭкспресс]
Спасибо за работу

Прибегая к такому методу оптимизации расходов, как увольнения, эксперты HRM советуют компаниям делать это «по-человечески» — сохраняя хорошие отношения с уволенными

Участники дискуссии: Анна Абрамчук
 
 Подходы [Управление персоналом] HRMagazine, № 3, 2009
Эксперты: 
Марк Розин [ЭКОПСИ Консалтинг]
Стратегия быстрого реагирования

О чем нужно знать работодателю, если сокращение штата компании неизбежно

 
 Экспертное мнение [Управление персоналом] HRMagazine, № 3, 2009
Эксперты: 
Ян Кесслер
Подходы к управлению персоналом в условиях кризиса

Доверие сотрудников к HR-системе устанавливается годами, но может быть подорвано необдуманным действием в одно мгновенье

 
 Мастер-класс [Управление персоналом] HRMagazine, № 3, 2009
Эксперты: 
Светлана Липчинская [Киевфинанс]

Светлана Липчинская, генеральный директор компании «Киевфинанс»: «В мотивации своего персонала мы сделали упор на социальную и психологическую составляющую и убедились: люди хотят, чтобы их труд приносил пользу не только им лично, но и обществу»

 
 Подходы [Управление персоналом] HRMagazine, № 1, 2009
 
Антикризисный HR
Эксперты: Елена Вакина [Платан], Ольга Глушко [Атлант-М], Андрей Довгань [REHAU], Ольга Кравченко [АХА Украина], Татьяна Яскевич [Инсайт], Наталья Береза [МТС Украина], Инна Агеева [Адидас-Украина]

Возможности продолжить начатые позитивные сдвиги в том, что касается формирования профессиональной и лояльной бизнес-команды, имеются даже в столь непростые времена

 
 Мастер-класс [Управление персоналом] HRMagazine, № 1, 2009
Эксперты: 
Алексей Юрченко [Хадсон Глобал Ресорсез]
Персонал в эпоху перемен

Экономический кризис в Украине повлек за собой существенные изменения кадровой стратегии большинства компаний. Рекомендации специалистов компании «Хадсон» относительно реализации кадровой политики в новых экономических условиях

 
 Мастер-класс [Управление персоналом] HRMagazine, № 1, 2009
Эксперты: 
Александр Федченко [Инком]
Без правил и шаблонов

Нет универсального алгоритма, следуя которому можно стать лидером. Даже обладая колоссальным опытом работы, каждый раз в новой ситуации необходимо принимать решения исходя из условий новой действительности

 
 Мастер-класс [Управление персоналом] HRMagazine, № 11, 2008
Эксперты: 
Павел Безручко [ЭКОПСИ Консалтинг]
Сокращать, не сокращая

Как сократить затраты и дать возможность бизнесу преодолеть кризис.

 
 Подходы [Управление персоналом] HRMagazine, № 11, 2008
Эксперты: 
Светлана Фокина
Актуальные истины

Во все времена, в том числе и в переломные моменты, для создания успешной компании необходим 1% видения и 99% активных действий. А успешные компании находятся в перманентном поиске ответа на вопрос: является ли то, что они делают сейчас, самым важным для успеха?


— Да, но чтобы это все сделать понадобится чудовищное количество эмоциональной энергии.
 — Добро пожаловать в эффективный мир управления.

Участники дискуссии: Ярослав Николаев, Светлана Никитченко
 
 Мастер-класс [Управление персоналом] HRMagazine, № 11, 2008
Эксперты: 
Евгений Пестерников, Андрей Станченко
Профилактика мотивационного провала менеджера

О том, как сохранить боевой дух команды в критические для бизнеса моменты, мастер-класс Евгения Пестерникова и Андрея Станченко, авторов концепции «Витаминный комплекс успешного менеджера»

 


Что обсуждают в HRM.UA
Последние публикации в сообществе
Топики Комментарии

Новые читатели
 
Андрей Биденко
Начальник управления продаж
Гардиан
Виктория Романчук
Руководитель отдела подбора персонала
Сеть ломбардов ПЕРШИЙ
Ольга Голуб
HR
 
16780 читателей

Авторы журнала
 
Экспертиза 1092  профессионала рынка HRM
Внимание! Если вы заметили ошибку, выделите необходимый текст и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить об этом редакции.
Условия перепубликации статей журнала HRMagazine.
© 2006-7796, Центр Развития Карьеры "Формула Успеха", тел.: (044) 393-15-76 Ваши замечания и предложения присылайте на support@hrm.ua